4 комментария к публикации Минтруд разъяснил права работников, которых отправили на удаленку

Ага. Только работодатели не в курсе, что им рекомендовано. Весь офис работает не из дома. А первоклашки (у троих сотрудников) дома одни. Нашим предпринимателям только Указ-указ, а рекомендации всякие по барабану

аналогично, первоклассник дома один

А где вопрос ~ответ про оплату труда на больничном?

Как быть работнику,работающему в рос.- ам. компании, когда разница в световом дне , а работодатель требует работу продолжать.Когда разные выходные и праздничные, а нужно отвечать на вопросы работодателя