![](https://n1s1.hsmedia.ru/27/13/82/271382ca2dde931ff3ddfbadbc6981c5/656x438_1_91d29817ba9b227bdf7627ecd3ef8675@1999x1333_0xRXRp9cN1_2877022763674766749.jpg.webp)
15 ноября специалисты сайта Зарплата.ру поделились своими знаниями с нижегородскими менеджерами по персоналу. Встреча прошла в Нижнем Новгороде в формате бизнес-завтрака на тему «Креативность для HR-а: технологии генерации инновационных решений». Анна Опарина, куратор по развитию продаж Центральной России Зарплата.ру, рассказала гостям о возможностях сайта и познакомила с его перспективами.
Зарплата.ру — это простой и удобный интерфейс, умный поиск, включающий в себя самые разные варианты написания профессий, должностей, компаний. Кандидату предоставляется возможность не только оперативно находить вакансию, но и быстро на нее откликаться. Каждая вакансия проходит модерацию. Проверка исключает попадание в круг деловых интересов случайных пользователей. Зарплата.ру отвергает предложения, содержащие дискриминационный подтекст. Например, когда на работу требуются только лица определенного пола. Зарплата.ру не обязует регистрировать резюме и готова к сотрудничеству с любым кандидатом. Между вакансией работодателя и соискателем нет никаких препятствий. Одной из «фишек» сайта является раздел «Работа для молодых». Вопреки расхожему мнению, многие работодатели готовы принимать на работу молодых специалистов, но не все об этом заявляют и пишут. Новшество позволит молодым не упустить свой шанс.
![](https://n1s1.hsmedia.ru/36/dc/fa/36dcfa39d4810fc3d4b1c4de5a61a4fb/656x438_1_a8e5cc8f2365febde4fd3707352bbf59@1280x853_0xi36yKU7y_1690879523533196877.jpg.webp)
Евгения Мотова, руководитель отдела персонала группы компаний «НПН»:
— Очень ценно, что на сессии показали возможности сайта. Отбор был, есть и будет. Мы как работодатели пытаемся найти лучшего сотрудника, создать свою аудиторию. В наших целях, чтобы продуктивный сотрудник остался в нашей компании. И реализовывался, в первую очередь, сам как профессионал. Наша компания готова предоставить ему такую возможность и, соответственно, получить результат
![](https://n1s1.hsmedia.ru/70/fa/e1/70fae1694e49782a240f25064c5c9bb1/656x438_1_af1963a47ed221600d25d8292a0dcc80@1280x853_0xovgfjyLC_3936498072764704700.jpg.webp)
Антон Зюзин, директор по развитию «Глобус-ИТ»:
— Главная, на мой взгляд, проблема на рынке труда сегодня — это переоцененные технологии и специалисты, перегретый рынок. Крайне низкая эффективность, и нет четкого понимания: зачем, кто и что делают. Не нефть и не энергетика определяют завтрашний день, а люди. За их светлыми головами мировое будущее.
Зарплата.ру благодарит партнеров: компанию For you за создание фотозоны, компанию «Команда GR Films» за видео, фотографа Татьяну Тощевикову.